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創新大賽專訪丨善世集團榮膺2023年度卓越雇主品牌:筑巢引鳳,貫徹“人才是第一資源”理念,以人才驅動企業增長

2024-02-04 17:38   來源: 互聯網

日前,2023第三屆全國人力資源創新大賽頒獎典禮暨成果展圓滿舉行。自2023年10月份啟動以來,大賽共吸引了457個案例報名參賽,經組委會專家團隊評審嚴格審核,企業賽道共有103個案例獲獎、72家企業、13位個人、7個產業園斬獲榮譽。

廣東善世企業服務集團有限公司榮膺第三屆全國人力資源創新大賽“2023年度卓越雇主品牌”稱號!

01

以人才驅動企業增長

為了幫助集團提升人才吸引力,持續打造卓越雇主品牌,善世集團以HR三支柱構建內部人力資源團隊,包含COE兩人,HRBP三人,HRSSC五人,分別負責年度人力資源管理戰略(COE)、輔助業務團隊進行人才管理(HRBP)、針對重復性的人事事務統一處理(HRSSC)。

針對管理線、營銷線、職能專業線、業務運營線等不同方向,善世集團提供了職業發展快車道,制定了針對性的薪酬福利體系、績效考核以及人才晉升路線,不僅有中位數偏上的底薪+可長期累計、上不封頂的業績獎金,還有多元化的學習培訓,全方位激發員工潛力。

從零星幾人的熱血團隊,到一家全國性的人力資源綜合服務集團,從起源于廣州,到走向全國各地,善世集團的羽翼日漸豐滿,前程日益輝煌。在全員的共同努力下,善世集團在過去一年實現了逆勢增長,2023年全年營收同比增速達76%+,繼續保持高增長態勢。除了總部成員在持續擴張外,西南、華東等區域也在不斷增員,為集團的下一段發展征途續火力、添動力。

02

三位一體助力員工提質成長

善世集團始終在思考“如何為客戶帶來更優質的服務體驗”,為此,善世團隊從自身做起:

修內功,加強隊伍建設、提升品牌知名度和美譽度,提升人才吸引力;

練外力,構建完善的人力資源生態平臺,撬動行業圈層資源做大做強,共生共榮;

強筋骨,打造交付鐵軍,專業服務與敏捷響應雙輪驅動,持續賦能企業人力資源全生命周期。

為了進一步提升團隊伙伴的專業素質,善世集團還勾繪線上線下、部門內外、知行結合三位一體的學習地圖,幫助員工提速提質成長;設置人才考評晉升機制,進一步激發員工潛能,實現自我價值;每季度開展《善世人物志》活動,發掘、宣傳積極踐行企業核心價值觀和人才觀的優秀人物和先進事跡,共建創先爭優、表彰先進的工作文化。

03

以開放的環境和理念擁抱00后

2023年以來,善世為廣東白云學院、四川音樂學院、西昌學院等高校提供實習崗位、就業指導、招聘進校園等服務;同時參與廣東省人力資源和社會保障廳、廣東經濟科教頻道等單位主辦的2023年廣東省離校未就業高校畢業招聘活動,幫助畢業生穩就業、好就業,并獲得廣東白云學院頒發的“企業實踐教學基地”稱號。

隨著00后踏入職場,善世集團各部門多了一群活潑可愛的新同事們,為了幫助他們在學習中思考,思考中奮進,善世積極開展新員工入職培訓與實踐課堂,圍繞職業規劃、企業發展、戰略目標、人生理想、00后員工等話題進行深度交流,助力00后同事高速成長和企業高質量發展。

獲獎感言

本次在比賽中取得優異成績,為善世團隊注入了源源不斷的信心。成立至今,我們始終深耕在人力資源服務領域,團隊從廣州拓展到華南、西南、華東等全國各地,至今已形成人才供應、人力資源服務外包、人力資源數字化、培訓與咨詢等產品矩陣,為企業持續賦能。2024年,善世邁入了十周年,也進入了提質發展的關鍵年,我們將繼續秉持“幫助人才、產業、客戶更為成功”的使命,不斷提升創新意識與能力,為推動人力資源勞動力高效配置、促進社會就業作出貢獻。

企業簡介

廣東善世企業服務集團有限公司

廣東善世企業服務集團有限公司是一家全國性的人力資源綜合服務集團,總部設在廣州,集團注冊資本3300萬元,迄今已在全國設有30余家分支機構,實際服務落地300多個城市。我們的專業團隊通過為客戶提供人力資源服務外包、招聘流程外包、中高端人才尋訪、全流程業務外包、數字技術賦能的靈活用工、管理咨詢與培訓、產才融合等解決方案,達成“幫助人才、客戶、產業更為成功”的集團使命。

善世集團是廣東省勞動學會、廣東省人力資源管理協會、廣東省人才開發與管理研究會等有重要影響力的行業組織副會長單位,同時也是人力資源服務行業標準的起草單位。近年,先后獲得年度服務質量創新品牌、高端人才尋訪創新品牌、靈活用工解決方案大獎、人力資源服務創新獎、廣東省誠信人力資源服務商、廣東省優秀人力資源綜合服務商、廣東省愛心企業等榮譽。


責任編輯:綜合熱訊
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