優(yōu)藍(lán)國(guó)際挺進(jìn)港交所，致力幫助藍(lán)領(lǐng)職業(yè)生涯
優(yōu)藍(lán)國(guó)際已向港交所遞表，沖刺上市的最后一里路。據(jù)悉，優(yōu)藍(lán)國(guó)際為中國(guó)的頂尖藍(lán)領(lǐng)終身服務(wù)平臺(tái)，旨在構(gòu)建藍(lán)領(lǐng)人才的首選服務(wù)平臺(tái)，通過(guò)引領(lǐng)科技進(jìn)步，優(yōu)藍(lán)國(guó)際幫助藍(lán)領(lǐng)人才提升技能，實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯的不斷進(jìn)步，讓他們能夠享受工作，擁抱生活。基于灼識(shí)咨詢的數(shù)據(jù)，2021年，優(yōu)藍(lán)國(guó)際藍(lán)領(lǐng)終身服務(wù)收入位居中國(guó)首位。
政策支持+賽道市場(chǎng)好=前景光明
當(dāng)前，政府已經(jīng)逐步施行了一套積極刺激職業(yè)教育發(fā)展的策略。在2019年的1月，中國(guó)政府正式實(shí)施《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》。該方案的核心目標(biāo)是在未來(lái)5到10年期間，構(gòu)建一個(gè)由政府整體規(guī)劃和社會(huì)多元參與的職業(yè)教育體系。進(jìn)一步地，中國(guó)政府于2021年10月發(fā)布了《關(guān)于推動(dòng)現(xiàn)代職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的意見(jiàn)》。這份文件鼓勵(lì)私人資本加入到中國(guó)職業(yè)教育體系的發(fā)展中。再者，經(jīng)過(guò)修訂的《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》在2022年4月強(qiáng)調(diào)了職業(yè)教育的重要性，明確提出職業(yè)教育與普通教育享有同等的地位和重要性。
伴隨不斷出臺(tái)的利好政策，市場(chǎng)趨勢(shì)亦是讓人眼前一亮。
依據(jù)灼識(shí)咨詢提供的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，截至2021年，中國(guó)職業(yè)教育市場(chǎng)規(guī)模按收入計(jì)算已達(dá)到人民幣7094億元，從2016年至2021年，年復(fù)合增長(zhǎng)率為6.8%。面對(duì)藍(lán)領(lǐng)勞動(dòng)者的需求，非技術(shù)性勞動(dòng)力在城市化進(jìn)程中對(duì)教育行業(yè)形成了明顯的需求。隨著城市化進(jìn)程的推進(jìn)，大批教育水平相對(duì)較低的農(nóng)村勞動(dòng)者涌入城市尋找工作機(jī)會(huì)。這部分人群往往受教育程度偏低且工作技能欠缺，從而促進(jìn)了職業(yè)教育行業(yè)的發(fā)展。再者，從中國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷的角度看，勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)于高級(jí)技術(shù)工人的需求日漸上升，特別是在制造業(yè)領(lǐng)域。隨著“中國(guó)制造2025”倡議的提出，中國(guó)企業(yè)正積極尋求產(chǎn)業(yè)升級(jí)和強(qiáng)化技術(shù)驅(qū)動(dòng)的機(jī)會(huì)，這將進(jìn)一步加劇對(duì)高素質(zhì)工人的需求，從而推動(dòng)職業(yè)教育的需求增長(zhǎng)。
優(yōu)藍(lán)國(guó)際：藍(lán)領(lǐng)教育行業(yè)優(yōu)等生
優(yōu)藍(lán)國(guó)際通過(guò)打造行業(yè)生態(tài)鏈，鎖定其競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，因而在同賽道中取得優(yōu)異的成績(jī)，成為公眾口中的優(yōu)等生。自公司誕生以來(lái)，優(yōu)藍(lán)國(guó)際不斷深化以藍(lán)領(lǐng)人才為核心，服務(wù)于藍(lán)領(lǐng)人才生命周期的生態(tài)圈，覆蓋人才培養(yǎng)、實(shí)際訓(xùn)練、就業(yè)和市場(chǎng)服務(wù)等方面。依靠建立職業(yè)導(dǎo)向的教育體系，優(yōu)藍(lán)國(guó)際培育了一批掌握學(xué)術(shù)知識(shí)，同時(shí)具備實(shí)踐技能的優(yōu)秀藍(lán)領(lǐng)人才。
此外，優(yōu)藍(lán)國(guó)際的OMO招聘服務(wù)體系使藍(lán)領(lǐng)人才能享受高效的招聘服務(wù)，并可以從全國(guó)范圍內(nèi)的線下服務(wù)交付點(diǎn)獲取入職服務(wù)。優(yōu)藍(lán)國(guó)際的職業(yè)教育業(yè)務(wù)，一方面作為補(bǔ)充的藍(lán)領(lǐng)人才來(lái)源，為企業(yè)客戶解決人才招聘和員工管理的問(wèn)題，滿足勞動(dòng)力需求；另一方面，優(yōu)藍(lán)國(guó)際利用在人才招聘和員工管理業(yè)務(wù)中積累的行業(yè)洞察力和對(duì)企業(yè)客戶需求的深入了解，提供更實(shí)用的課程和項(xiàng)目，為市場(chǎng)塑造所需的藍(lán)領(lǐng)人才。與此同時(shí)，優(yōu)藍(lán)國(guó)際與企業(yè)客戶的緊密合作關(guān)系為畢業(yè)生提供了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。優(yōu)藍(lán)國(guó)際還為藍(lán)領(lǐng)人才提供持續(xù)的技能培訓(xùn)課程，使他們的技能得到持續(xù)提升。因此，優(yōu)藍(lán)國(guó)際的生態(tài)化市場(chǎng)服務(wù)有效提高了客戶的滿意度和黏性，從而帶來(lái)收入的增長(zhǎng)。
