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“2023雇主品牌創(chuàng)意大賽”圓滿落幕,50家企業(yè)榮膺獎項(xiàng)

2023-11-14 14:18   來源: 環(huán)球新聞網(wǎng)

  17項(xiàng)年度大獎重磅揭曉

  由領(lǐng)先的雇主品牌傳播機(jī)構(gòu)雇主品牌研究所Employer Branding Institute)主辦,領(lǐng)先的商業(yè)媒體《商業(yè)周刊/中文版》作為戰(zhàn)略合作媒體,校園全媒體投放平臺校果以及垂直于海外人才的招聘平臺Lockin China作為戰(zhàn)略合作伙伴的“2023雇主品牌創(chuàng)意大賽” (EMPLOYER BRANDING CREATIVITY AWARDS)頒獎典禮于11月9日在北京柏悅酒店盛大舉辦。

  大賽自3月正式開啟,歷經(jīng)啟動、報(bào)名、遴選調(diào)研、獎項(xiàng)確定等4個(gè)階段,歷時(shí)8個(gè)月,一共收到來自于梅賽德斯-奔馳(Mercedes-Benz)、沃爾沃汽車(VOLVO)、捷豹路虎中國(Jaguar Land Rover)、麥當(dāng)勞中國(McDonald'sChina)、宜家(IKEA)、普華永道(PwC)、騰訊(TENCENT)、伊利(Yili)等累計(jì)共489家國內(nèi)外知名企業(yè),1214項(xiàng)雇主品牌創(chuàng)意作品參與本次大賽。

  本次大賽特別邀請了包括雇主品牌之父Richard Mosley先生、世界雇主品牌專家Ali Ayaz先生、全球雇主品牌建設(shè)數(shù)據(jù)建模引領(lǐng)者Barbara Zych女士、全球領(lǐng)先的人才管理與領(lǐng)導(dǎo)力咨詢機(jī)構(gòu)DDI大中華區(qū)人才發(fā)展咨詢總經(jīng)理林奕威先生、上海真愛夢想公益基金會戰(zhàn)略研究院院長朱秋霞女士、HAVAS漢威士集團(tuán)中國區(qū)董事總經(jīng)理兼首席執(zhí)行官及第十七屆4A理事長兼秘書長孫二黑先生、《商業(yè)周刊/中文版》執(zhí)行主編范榮靖先生、群??咨詢聯(lián)合創(chuàng)始?&?席執(zhí)?官姚俊先生、雇主品牌研究所發(fā)起人傅海洋女士、法國里昂商學(xué)院全球人力資源與組織創(chuàng)新研究中心聯(lián)席主任唐秋勇先生在內(nèi)的10位雇主品牌及企業(yè)人力資源管理資深專家擔(dān)任本次創(chuàng)意大賽的專家委員會。

  大賽通過“4+1”式(4項(xiàng)通用指標(biāo):內(nèi)容運(yùn)營、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、傳播策略、用戶體驗(yàn),1項(xiàng)針對性指標(biāo))的大賽遴選指標(biāo),最終50家企業(yè)共計(jì)104個(gè)作品在激烈的角逐中脫穎而出,榮膺數(shù)字化創(chuàng)意獎、整合傳播獎、ESG實(shí)踐獎、品牌全項(xiàng)獎四大類共17項(xiàng)大獎。

  “2023年是雇主品牌創(chuàng)意大賽的第七年,也是經(jīng)歷漫長疫情后,企業(yè)逐步適應(yīng)新市場環(huán)境的一年。我們很欣慰地看到眾多優(yōu)秀企業(yè)持續(xù)在雇主品牌建設(shè)管理上投入大量的時(shí)間和精力,并取得了優(yōu)異的成績。”

  雇主品牌研究所發(fā)起人傅海洋女士說道,

  “企業(yè)雇主品牌建設(shè)對企業(yè)人才戰(zhàn)略落地的意義是巨大的。人才的競爭力是企業(yè)競爭力的核心,無論在何種時(shí)期,企業(yè)都應(yīng)該堅(jiān)持管理好自己的雇主品牌形象。伴隨著產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、新興技術(shù)快速發(fā)展以及企業(yè)出海等市場大趨勢,企業(yè)雇主品牌建設(shè)迎來了新的挑戰(zhàn),而對于所有雇主品牌從業(yè)者來說,這也是前所未有的一次機(jī)遇。我希望大家能夠緊密合作,充分利用好一切資源,創(chuàng)造出更多充滿創(chuàng)意的實(shí)踐案例,向世界展示中國雇主品牌的力量,為全球雇主品牌行業(yè)帶來變革與創(chuàng)新!”

  大賽旨在向那些高水準(zhǔn)和富有創(chuàng)意的雇主品牌實(shí)踐致敬,通過雇主品牌創(chuàng)意大賽,向中國職場展示雇主品牌的強(qiáng)大力量,擴(kuò)散優(yōu)秀雇主的光輝!通過大賽的成功舉辦,已經(jīng)有越來越多的企業(yè)注意到了雇主品牌的重要性,強(qiáng)大的雇主形象和優(yōu)秀的產(chǎn)品品牌一樣,也可以給企業(yè)帶來價(jià)值提升。期待未來有更多優(yōu)秀企業(yè)參與其中,共同向中國職場展示雇主品牌的強(qiáng)大力量!

  關(guān)于主辦方

  雇主品牌研究所(Employer Branding Institute)是領(lǐng)先的雇主品牌研究機(jī)構(gòu),匯聚全球雇主品牌領(lǐng)域的泰斗與人力資源專家,如雇主品牌理念創(chuàng)始人Simon Barrow、雇主品牌之父Richard Mosley 等。雇主品牌研究所(Employer Branding Institute)業(yè)務(wù)包括全球旗幟性雇主品牌創(chuàng)意活動- 雇主品牌創(chuàng)意大賽及創(chuàng)意節(jié),每年超過1,000 家領(lǐng)先企業(yè)報(bào)名參加這一盛事。第二大業(yè)務(wù)線為會員服務(wù),目前有超過300家付費(fèi)企業(yè)會員,大多是世界500強(qiáng)企業(yè)和行業(yè)冠軍企業(yè);研究和評級則是第三大重要業(yè)務(wù)線,業(yè)已推出《全球雇主品牌趨勢》、《雇主品牌高管指南》、《DEI雇主指南》等大量重磅研究報(bào)告。雇主品牌研究所(Employer Branding Institute)基于虛擬現(xiàn)實(shí)(VR)增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)(AR)技術(shù)搭建的雇主品牌元宇宙中心和雇主品牌數(shù)字藝術(shù)館,首次將最新數(shù)字技術(shù)引入雇主品牌傳播領(lǐng)域,引領(lǐng)了全球雇主品牌數(shù)字化浪潮;雇主品牌研究所(Employer Branding Institute)客戶超過2000 家企業(yè),其中包括超過300多家《財(cái)富》世界500 強(qiáng)企業(yè)。雇主品牌研究所(Employer Branding Institute)是HRflag和緯思文化的聯(lián)合品牌。


責(zé)任編輯:趙碩
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